Recrutement
Rejoignez un bureau d'études qui traite la sécurité incendie et l'accessibilité avec sérieux.
Prévéris recrute des préventionnistes indépendants et des collaborateurs salariés capables d'intervenir sur des audits ERP, des dossiers réglementaires, des missions RUS, de la coordination SSI et des accompagnements techniques à forte exigence.
Notre approche
Chez Prévéris, nous ne recherchons pas seulement des compétences.
Nous recherchons des profils capables de lire une situation réelle à la lumière d'un cadre réglementaire, de produire des livrables fiables, de dialoguer avec des clients exigeants et de représenter Prévéris avec sérieux.
Le métier ne consiste pas à appliquer des cases. Il exige du discernement, de la rigueur, de la méthode et une vraie qualité de restitution.
Nos piliers
Pourquoi rejoindre Prévéris ?
Des missions utiles et concrètes
Vous intervenez sur des dossiers réels, avec un impact direct sur la conformité, la sécurité et la faisabilité des projets.
Un cadre de travail sérieux
Nos missions sont structurées, préparées et suivies. Nous privilégions la qualité du travail rendu à la logique de volume.
Une marque crédible sur le terrain
Intervenir sous l'enseigne Prévéris, c'est bénéficier d'un cadre reconnu pour son sérieux et son exigence.
Une progression réelle
Chaque mission est l'occasion de monter en compétence, d'affiner son analyse et de gagner en autonomie sur des dossiers à enjeu.
Nos missions
Les types de missions que nous confions
Audits sécurité incendie & accessibilité
Visites terrain, analyse de la conformité des ERP au regard de la réglementation incendie et des règles d'accessibilité PMR. Production de rapports exploitables et ciblés.
Dossiers AT / DACAM / PC
Constitution, instruction et suivi des dossiers de passage en commission : autorisation de travaux, dossiers d'aménagement, permis de construire soumis à avis de la commission de sécurité.
Missions RUS
Accompagnement des Responsables Uniques de Sécurité dans le cadre des groupements d'établissements et des règles spécifiques applicables aux ERP complexes.
Suivi d'établissements
Suivi régulier d'ERP en exploitation : levée de prescriptions, préparation des commissions périodiques, accompagnement des mesures compensatoires et de la mise en conformité.
Coordination SSI
Intervention en coordination de Système de Sécurité Incendie lors d'opérations de construction ou de réhabilitation soumises à permis ou avis de commission.
Accompagnement réglementaire
Conseil auprès des exploitants, architectes et collectivités pour la lecture et la compréhension du cadre réglementaire applicable à leur établissement.
Nos clients
Vous interviendrez pour des interlocuteurs exigeants
Les missions que nous confions impliquent des interlocuteurs sérieux, des contextes variés et un niveau d'attente élevé.
Exploitants d'ERP
Commerces, restaurants, hôtels, équipements sportifs, cabinets médicaux, établissements scolaires — des gestionnaires qui ont besoin de réponses claires et applicables.
Architectes & maîtres d'œuvre
Intégration en amont des projets d'aménagement et de construction pour anticiper les contraintes réglementaires et sécuriser les dossiers de passage en commission.
Collectivités & établissements publics
Mairies, intercommunalités, bâtiments communaux — des acteurs soumis à des obligations strictes, à des délais contraints et à une responsabilité publique.
Syndics & gestionnaires de patrimoine
Acteurs de l'immobilier gérant des établissements à usage mixte ou soumis à réglementation ERP, en recherche d'une lecture réglementaire fiable.
Votre profil
Choisissez votre voie d'intégration
Préventionniste indépendant
Partenaire terrain et technique
- Missions ERP qualifiées et bien cadrées
- Expertise valorisée à sa juste mesure
- Intégration dans un réseau structuré et sélectif
- Support opérationnel et administratif Prévéris
Préventionniste salarié
Collaborateur intégré à l'équipe Prévéris
- Montée en compétence sur des sujets ERP réels
- Missions variées, utiles et formatives
- Cadre structuré, direction accessible
- Évolution progressive selon votre implication
Notre exigence
Ce que vous ne trouverez pas chez nous.
Des briefs flous
Chaque mission est cadrée : périmètre défini, objectif clair, livrable attendu. Nous ne mobilisons pas des profils sans les outiller correctement.
Des livrables bâclés
La qualité de ce que nous produisons engage directement Prévéris. Nos standards ne sont pas négociables — et ceux qui nous rejoignent le partagent.
Une logique de volume
Nous ne cherchons pas à multiplier les missions au détriment de leur sérieux. Chaque dossier mérite une attention et une rigueur réelles.
Un cadre absent
Vous ne travaillerez jamais dans le vide. Méthodes, référents, ressources — nous structurons le travail pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel.
Nous préférons travailler moins vite, mais mieux. C'est aussi ce qui fait la valeur de Prévéris auprès de ses clients.
Prêt à rejoindre Prévéris ?
Choisissez votre voie
Partenaire indépendant ou collaborateur salarié — dans les deux cas, vous intégrez une structure qui a des méthodes, des standards et une vraie rigueur métier dans la réglementation ERP.